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泡书吧小说网 > 都市言情 > 官灯 > 第48章 组织部新方案
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张天翼和刘艳华上任,没有进行什么大幅度调整,一切按照原来的章程办事。天天跑工地,跟踪工程进度。

身边得力的人手太少了,大事小事都要自己操心,就是精力旺盛的张天翼也有点吃不消。街道办需要招录一些新人培养了。

“天翼,好久不见了,出来喝两杯吧。”中组部的潘志明打来电话。

“志明兄,忙啊,身边可用的人太少,抽不开身,等忙过了这段时间,我请你大醉一场。”

电话聊天中,张天翼获知组织部将有新动向,目前地方干部的选拔制度还有缺陷。难以想象,一些行业部门被垄断,人员升迁内部推荐制,亲戚朋友扎窝,外部人员没有关系很难进去。更不用说升迁了。

凡是一到了垄断的程度,权利和利益集中,自然会很容易滋生腐败,发生窝案,大案。

张天翼曾经帮爷爷的诊所买过药品,县医药公司的药品就是几家药厂垄断,同样的药品价格和别的地方是有差别的。

如果你去别的区县去买,被查到会被罚款的。

张天翼有了新想法,汇报给了雷国雄,书房里,父子二人密谈了许久。

张天翼举例,眼前的曹东方就是一个活生生的例子,这样爱占小便宜,没心思认真工作的人也能被提拔为街道办书记。说明组织部门的选拔干部条例执行不到位,监督不彻底。

建议雷国雄在组织干部选拔制度上动动脑筋。抓紧时间布局,在上级部门变革前,有所行动。希望能赶上这辆末班车。

雷国雄四十七八岁,才是副部级,有雷家这么好的条件,走得还是太慢了。隋玉民,姜秀丽,这些人三十多岁就已经副厅级了。

张天翼就组织部改革,提出自己的意见和看法,建议雷国雄起草一份组织部改革计划报告,做出一些尝试,说不定很快能上正部级。

干妈石玉芳送来两杯咖啡,推开窗户透透气,父子两个都是烟枪。

张天翼打开书房的电脑,噼里啪啦起草一份组织部改革方案,雷国雄在一边加入自己新的想法。

主题思路就是,组织部就当前人才选拔新决策,大胆选拔年轻有为干部,知识化,合理化,科学化。建立笔试,面试新章程,增加试用考察跟踪新模式。

选拔范围不限于内部系统工作人员,打破那些行业的壁垒。例如烟草,电力,工商,税务,银行等部门。杜绝推荐,暗地交易。

只要你专业对口,有能力胜任这份工作,你都可以参加考试。

你笔试通过了,还要面试,面试通过关系,侥幸过关了,还要试用考察跟踪,不放过一个漏网之鱼,也不冤枉任何一个德才兼备的人。

竞选公开化,透明化,把大学生公务员考试纳入地方组织监督管理,合理统筹,因地制宜。

把在职的基层干部选拔,做到规范化,公正化,有情可原,有法可依。

完善干部选拔的细则,被提拔人能力评估,提拔人责任划分,群众意见反馈跟踪,单位试用综合意见,一一条理清晰,让人一目了然。

强调改革方案的公正性,实用性,可操作性。按照这个方案,任何一级的组织部门都可以简便高效的操作执行。

人民群众最看重的就是公正性,农村出来的孩子智商和能力并不比那些大家族的孩子差。他们缺的只是一个平台而已。

那些公有资源和平台是大家的,社会的,不是你私有的。你靠着手中的权利据为己有,排除异己,就是垄断,犯罪。

熬到晚上十一点多,抽空了两包烟,张天翼的双手敲键盘敲的酸痛。方案将近万字,打印两份交给雷国雄。

雷国雄自己看了心情都很振奋!他也做了一段时间的组织工作了,其中利弊比外行人看得更透彻。一些潜规则,让他心有余而力不足,触犯了别人的利益,会得罪人的。

“爸,这个社会里,资源只有那么多,你不去竞争,别人也不会心慈手软施舍给你。只要你是出于公正心,为国为民做事,相信上级领导会支持的。”

张天翼有句话没说出来,干爸的魄力还是差点,缺乏敢想敢干的拼搏精神。

“天翼说的对!爸这段时间顾虑太多了。”雷国雄很欣慰这个干儿子有这么深刻的认识。

雷国雄准备明天把方案给市委书记赵建国审阅,没有问题了迅速开展工作。

张天翼建议发一份文档给岳母田丽萍,田丽萍是新华社一个部门的负责人,如果能在内参发表,雷国雄将很快会展翅高飞了。

雷国雄慈爱满意的看着这个干儿子,小小年纪,目光敏锐,理论知识丰富,工作经验不缺,真真是一匹千里驹,只要伯乐合适,不愁驰骋千里。

雷家赔上两个女儿又何妨,家族传承发展壮大才是最根本的!

时间太晚了,张天翼睡在客房里,临睡前耗费一部分经验值,把雷国雄的左肩灯火点亮到四寸多,正部级别,这样就够条件了。

雷国雄看起来精神不错,神清气爽,抱着老婆石玉芳,老牛扬蹄。

。。。

近段时间,燕都市组织部,上到部长,下到职员,几十个人忙的热火朝天,加班加点。

市委书记赵建国称赞雷国雄提交的方案非常及时,非常完美,说这是我市,甚至全国的一次创举。意义非凡,影响深远。

在常委会上表决,十三位常委全部举手通过,谁都想多分点蛋糕。

几年来,一部分人先富裕,竟然拿着公有资源据为己有,富了自己,却不回报社会,奢侈腐化,脱离群众。一些行业造成垄断,资源浪费,滋生腐败,贪污成风。早该调整了。

组织部根据新方案,先从科级,副处级开始试点运行。全市区县需要选拔的干部,有三区两县,二十五位空缺,需要及时选拔补充,

涉及部门,有市电业局副局长,云阳区组织部副部长,云阳区公安分局局长,副局长,龙泉区政府副秘书长,建设局局长,西山区教育局局长,烟草专卖局局长,天马区委办公室主任,工商局副局长。。。

全市副科级,科级,副处级干部都可以报名参加选拔考核,只要你自认有能力,就可以参加竞选。

当然,人员以燕都市区的为主,外地区干部也可以报名参加。

市组织部公开选拔干部公告在燕都日报刊发,燕都电视台晚间新闻播出。

党报编辑兼记者孟凡军,市电视台新闻频道记者王芳全程跟踪报道。

一时全市干部舆论哗然,传播到其他省市,有想法的干部跃跃欲试。报名电话从全国各地飞来。

燕都市组织部打出名气来,雷国雄的名字被摆上了各个不同领导的案头。

随后新的一期内参上,发表了署名雷国雄的燕都市组织选拔新方案文章。文章里详细阐述了新方案的实施细则。将燕都市组织部推到舆论的风口浪尖。

张天翼打电话再三给雷国雄提醒,一定要谨慎小心,注意细节,不能有丝毫纰漏。细节决定成败!搞好了就是自己的政绩,搞不好就是哗众取宠,贻笑大方。

。。。

“天翼,你准备一下,这两天我们教育部下领导去你们那里看看。”好几天没联系的唐佳佳打来电话。

“佳佳姐,你来吗?”张天翼的想法,有什么问题,熟人跟着好处理。

“你想我来吗?”

张天翼一愣,女人的大脑电路都是并联式的,这怎么回答。

“欢迎佳佳姐来视察指导。”